本网讯（通讯员：周品）为落实就业育人工作要求，提升学生简历撰写、面试应答等求职基本能力，帮助学生积累职场经验、明晰职业方向，5月27日，电子工程学院/智能制造学院在教14 405会议室举办简历设计暨模拟面试大赛。经过初赛筛选，最终20名选手脱颖而出晋级决赛。学院副院长汪明天，安徽飞数信息科技有限公司校企合作经理赵云峰、学校就业工作处处长助理刘晓蓉、电子工程学院/智能制造学院学管秘书周品担任决赛评委。
比赛分为“简历设计评比”与“面试模拟比拼”两个环节。评委们从版面美观度、内容完整性、岗位匹配度等维度进行简历的综合打分，多份简历结构清晰、重点突出，充分展现了选手扎实的专业基础和良好的职业素养。面试模拟环节参照真实校招流程，设置自我介绍、压力问答、情景模拟等环节，选手们接受评委的即兴提问。选手们沉着应答，展现出较强的逻辑思维与应变能力。
经过激烈角逐，最终评选出一等奖1名、二等奖3名、三等奖4名及优秀奖若干。参赛选手在赛后表示：“这次比赛让我发现了简历中的不足之处，也锻炼了临场应变能力，对即将到来的实习求职非常有帮助。”
学院此次简历暨模拟面试大赛，让参赛学生直观发现自身求职短板，掌握了简历制作和面试应答的基础技巧，有效提升了求职实操能力。下一步，电子工程学院/智能制造学院将持续推进就业育人工作，常态化开展就业指导、职场实训等相关活动，持续夯实学生求职基础，助力学生积累职场经验，推动毕业生实现高质量充分就业。
（审核：汪明天 责任编辑：李敏）
